大學迎新營是職場的權力鬥爭訓練場|林正軒

【2015年07月28日 12:39 下午】大學迎新營是職場的權力鬥爭訓練場|林正軒


一眾大專院校學生的迎新月即將開始,全港大街小巷又會見到一堆又一堆穿著同一款式的O Camp Tee的青春男女在街上做各種不同的任務,唱歌跳舞叫口號,到不同地方做各種平日不會做的奇怪事情,總之一班互不認識的同學HeHeHaHa,就像一口氣把中小學十多年來的家長主義傳統抑壓吐出來。

在街上做各種不同的任務,身心疲倦後又回到宿營進行不同類型的積分爭奪戰遊戲,跳營火舞,扮演著社會上不同類型的遊戲,為的是盡快結識身邊的同學,現莊亦希望透過近新營物色有潛質的同學成為下莊;然而,上述的事情其實均涉及圈子之間的權力鬥爭,又或個人與個人的恩怨情仇。由組員的分配,崗位的分工,活動、流程的設計,組爸組媽Helper的分隊,到迎新營進行時的爭分競爭,房Game的投入差異、表現輸出等更是權力鬥爭和派系競爭的核心戰場。

職場雜誌時有報道指管理層認為新一代的愈來愈難管理,某程度上是源於新一代較易半握角色上的權力分佈,運作流程,以及快速掌握辦公室內的人際關係,不論是鞏固自己地位又好,或是有心謀朝篡位,當新一代掌握自己身處的環境,習慣靠年資排隊等上位的舊高層又甚能招架得住,即使新一代只是想保住自己的位子,減輕自己的工作量和壓力,那種有資格的不服從絕對是保守人士眼中釘,也是所謂「難管理」的來源。

即使不少大學畢業生喜歡表面上喜歡充當無所謂,任勞任怨,其實在心底裡都不知埋藏著多少準備跳槽、準備增加自己權力,對於舊管理層的既得利益而言確實是不知何時何日會引爆的計時炸彈,而這些基本都是新一代在求學時期已經玩弄得爐火純青的技量,是守舊管理層相對較遲學習的職場權術。


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